一、县级落实“收支两条线”工作中存在的问题及对策（论文文献综述）
林初蕾[1]（2020）在《精细化管理视角下乡镇财政管理能力提升研究 ——以温州市洞头区大门镇为例》文中研究表明乡镇财政是国家财政管理的末端,也是整个财政管理链上的重要连接点。由于乡镇财政直接面对的是乡村和农民,肩负着推进农村基本公共服务均等,落实财政强农惠农政策的基本任务,其管理水平与农村居民的生活和生产息息相关,因此,加强乡镇财政管理能力建设的重要性日益凸显。随着国家对“三农”投入力度的不断加大,农村社会事业发展步伐日益加快,对乡镇财政管理工作也带来了全新的挑战。重视乡镇财政建设,强化乡镇财政职能,提升乡镇财政精细化管理能力,对推进农村综合改革,落实国家扶贫政策和相关财政政策至关重要。本文采用文献研究、案例分析和访谈调查相结合的方法,围绕着如何提升乡镇财政精细化管理能力进行研究。首先,阐明本文研究的背景和意义,在深入查阅国内外对乡镇财政和精细化管理等相关理论的研究基础上,对乡镇财政管理的基本概念、精细化管理在财政管理上的应用进行概述;其次,对我国乡镇财政管理工作进行一般性概述,以温州市洞头区大门镇财政管理能力建设的现状和主要做法为例,从精细化管理的理念、方法、流程和队伍建设四方面来剖析大门镇乡镇财政管理中存在预算收支规划能力不强、审批权力过于集中、镇财政保障能力弱、忽视基层财务管理、缺乏有效沟通协调渠道、乡镇财政资金监管存在一定程度缺位等现象的原因;最后,针对存在的问题及原因,通过借鉴其他先进省市优秀做法和相关理论,提出提升乡镇财政管理能力的对策。通过上述研究,本文基于精细化管理对乡镇财政管理的启发,搭建出乡镇财政精细化管理模型,将乡镇财政管理工作精细划分为决策、控制、协调、监督四大管理板块。其中“决策板块”以完善相关制度为主,通过建立健全乡财管理法规政策,规范决策程序等手段提升乡镇财政决策能力;“控制板块”通过加强管理队伍建设来精准编制预算,严格资金收支审批来优化管理;“协调板块”倡导“县乡一体”协调发展,加快财政信息化改革,搭建县乡机构间沟通渠道;“监督板块”包括建立考核考评制度、内外部监督管理、财政信息公开反馈机制。具体措施与精细化管理的操作特征形成有机整体,以期构建乡镇财政管理新模式,进一步提升乡镇财政管理的综合能力。
陈川州[2]（2020）在《平阳县社会保险费征管现状、问题与对策研究》文中研究说明各项社会保险费交由税务部门统一征收后,虽然已经初步展现出了税务部门强大的征收能力,但是征管的效率仍然有待提高,日常征管中存在的问题也不断凸显。如何逐步建立职责清晰、流程顺畅、征管规范、便民高效的社保费征管体制,是当前各级税务部门亟需思考解决的问题。本文以平阳县社会保险费征管作为研究对象,基于县级税务部门社保费日常征收管理的实际情况,通过一些日常案例,着力研究分析目前平阳县税务部门社会保险费征管过程当中存在的痛点、难点。同时结合基层税务机关的日常管理经验,以税务管理的视角,就税务机关如何进一步提高社会保险费征管效率,提升缴费人的满意度,提出一些切合平阳县实际的、具有参考意义并且可操作性强的建议,为税务部门今后制定社会保险费征管政策、优化完善缴费服务提供一些有价值的参考意见。当前平阳县税务机关社保费征管过程中凸出的问题主要集中在以下几个方面:一是税务系统内部不同科室间职责不明且人员社保业务能力相对不足;二是征管岗位人员配备相对不足影响征管效率;三是自然人缴费对象征管难度大征缴过程不够顺畅;四是政府不同部门间协作机制不健全沟通协作困难,五是征管涉及多个部门多个系统且都不够完善导致问题频出。针对以上存在的问题,通过深入分析研究,今后完善优化平阳县税务机关社保费征管的对策可以从以下几个方面考虑:一是明确税务系统内不同科室的职责,分工合作,同时提升税务干部的社保业务能力,全方位提升税务机关的征收能力;二是加强社保征管岗位人员配备,大力提升征缴的效率;三是规范自然人征缴的环节,通过征缴双方的共同努力使缴费更加便利,管理更加高效;四是深化政府不同部门间的协作联系,通力合作让征管服务提质增效;五是完善各方业务系统,进一步提升征管的信息化水平,大力减少系统和数据问题。
杨馥瑜[3]（2020）在《双改革背景下军队综合性医院经费管理研究 ——以军队某综合性医院为例》文中指出自2009年国家新一轮医药卫生体制改革推行至今,围绕“一个目标、四个体系、八项支撑”的改革框架,逐步完成了改革基层卫生服务体系、医保付费方式、推行“医药分开”等政策,我国基本医疗保障体系日渐完善。与“新医改”并驾齐驱的还有新一轮国防和军队改革。在全军部队全面停止对外有偿服务的背景下,军队卫生医疗机构担当的责任和使命得到进一步明确,即军队卫生医疗机构在完成为军服务保障任务的同时,积极探索融入国家医疗保障体系的新发展模式,继续为地方民众提供医疗服务。在两股改革大潮中,军队医院面临着军民融合深度发展、保持特色优势和有效履行使命的机遇和挑战。为适应全面深化改革的新形势,军队医院无论出于被动还是主动都必须尽快转到优质、高效、低耗的内涵发展方向,改革医院的管理模式,尤其是经济管理模式,才能更好得履行时代赋予的使命职责。长期以来,军队综合性医院在我国医疗卫生服务体系中发挥重要作用,其建设发展受医疗市场和国家医疗政策影响。军队医院从功能定位来看类似公立医院,同样要执行国家医疗改革政策。但目前的相关政策中却缺少针对军队医院的政策条款。加之国防和军队改革对军队医院建设和经费管理的重大影响,军队医院面临医疗收入下滑、收支结余下降、资金运行压力增大、财务自主权削弱等多重困境的夹击,其传统的经费管理模式必将受到严肃挑战。本文结合规模经济理论和人力资本理论等相关理论,采取文献调查法、数据分析法和案例分析法,用定性分析和定量分析相结合的方式,深入分析双改革背景下,政策对于军队综合性医院的影响,在对国内外卫生医疗机构卫生经济相关文献梳理、总结的基础上,分析军队综合性医院现行经费管理模式存在的问题,并以军队某综合性医院为例,对其2015年至2017年卫生经费收入支出情况进行了回顾性分析,提出进一步改善的建议。
丁以娣[4]（2020）在《淮安市政府非税收入管理问题与对策研究》文中提出政府非税收入是政府提供社会公共服务和准公共物品的重要资金来源,它与税收收入共同构成政府的财政收入。非税收入项目繁杂,既有为社会公众所熟悉的居民身份证工本费、驾驶许可考试费和诉讼费等,又有公众不熟悉的教育费附加收入、三峡水库库区基金收入等,分散在不同的部门执收。近些年来,实体经济面临下行压力,国家出台多项措施简政放权、减税降费,特别是实施“营改增”后,地方政府收入压力增加。而社会经济的不断发展使得地方政府财政支出不断加大,财政收支矛盾凸显,地方政府越发依靠非税收入来平衡财政收支,各级政府和财政部门越发重视非税收入的规范化管理。因此,有必要研究非税收入管理有关问题,从完善法律体系、深化体制改革、优化征缴流程、健全监督机制等多角度提出规范政府非税收入管理的建议,为探讨如何规范地方政府非税收入管理工作提供理论基础。通过对地方非税收入的征缴、使用、监督等进行分析,提出优化地方政府非税收入管理职能的政策建议。本文基于公共管理和公共财政的基础理论知识,采用文献资料法、案例分析法、比较分析法、定量和定性结合分析等方法进行研究。首先介绍政府非税收入的概念、基本特征和理论依据,并创造性地将非税收入置于四种预算管理方式下进行详细的分类介绍。接着专门对淮安市非税收入管理进行描绘,采用淮安市历年非税收入相关数据,从一般公共预算非税收入、政府性基金预算非税收入和全口径非税收入三个统计口径来描述淮安市非税收入的规模、结构和增长趋势,展示淮安市非税收入管理现状。可以看出淮安市非税收入征管体系已初步建立,非税收入征管方式也逐步完善,但存在收入规模大结构不合理、线下缴费流程待优化、非税队伍力量单薄等问题。然后剖析这些问题产生的原因,发现主要是由于国家层面上非税收入管理法治化水平低导致地方非税收入管理法制化缓慢、政府行为错位、财权事权不匹配、对非税收入认识不到位等导致非税收入规模大结构不合理,执收主体分散导致执收尺度不一及难以监管,同时监管机制缺失、监管稽查滞后影响监管效能。接下来对比其他省市非税收入管理的做法和经验,找出值得淮安市借鉴的管理经验,最后就完善淮安市政府非税收入管理进行思考,提出从国家层面上制定非税收入管理基本法,配套完善非税收入法律体系,深化行政体制和财税体制改革,淮安市要研究上级文件精神并出台本地的非税收入管理办法及实施细则,逐步将非税收入征收职能划转至税务以理顺非税收入管理体制,采取丰富现有征缴系统功能、联通全市各县区征缴系统、全面提升电子化水平等一系列措施来优化现有征缴系统、强化非税收入督查等一系列可行措施。
屈姜[5]（2020）在《准格尔旗社区卫生服务机构资金管理模式研究》文中研究说明社区卫生是卫生工作的重要架构之一,也是城市医疗卫生服务的基石。针对目前“重医轻防”、居民“看病难、看病贵”、医患矛盾加剧等现状,当务之急就是要深化医疗卫生体制改革,促进基本公共卫生服务均等化,只有如此,才能使资源配置更优化、居民医疗更全面、城市卫生服务更合理、医患关系更和谐。2009年财政部等五部委联合出台的《关于完善政府卫生投入政策的意见》中的一系列改革措施,最先实施和落地的是针对社区卫生服务机构的两个措施:一是全面实施基本药物制度,进而有效控制社区卫生服务机构用药范围,破解“以药养医”的难题;二是解决过度医疗及过度用药等问题,切断用药量和服务量之间错综复杂的关系,实行社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式。基于上述背景,对于公共卫生机构,特别是社区卫生服务机构资金管理模式的研究就显得尤为必要。2011年8月起,准格尔旗社区卫生服务机构全面实行收支两条线资金管理模式。在运行该管理模式后,确实解决了一些突出问题,使社区卫生服务的公益性质得到了进一步体现。如:社区卫生服务机构的“趋利”行为得以扭转,社区卫生服务人员个人收入与业务收入之间的利益链条得以切断,社区医务人员的服务模式得以转变,逐渐增加的医疗服务费用得到了有效控制等。但是,实施该模式后也存在诸如财政负担加重、管理成本提高、医疗服务质量难以有效提升、专项资金使用效率低下等一系列亟待解决的问题。针对上述问题,本文试图以公共产品理论和协作性公共管理理论为指导,借鉴先进国家和地区的成功经验和做法,通过对准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式的深入研究,探讨是否应继续实行收支两条线资金管理模式,进而提出解决问题的对策、建议,以推动社区卫生服务机构健康、有序、可持续发展,充分发挥其作为城市公共卫生和医疗服务体系的基石作用。
许吴双[6]（2020）在《电力SY公司财务控制集约化管理问题研究》文中认为在财务管理中,集约化的加强是现代企业的必要管理手段,集约化模式的财务管理资金使用起到较好的监督与管控作用,起到资金优化配置,合理盘活,一定程度降低成本,降低财务风险,提高使用效益的作用。从国家电网的发展历程来看,从最早的财务系统核算软件到财务远光系统,到财务管控系统及ERP信息管理体系,这些信息系统的更新,体现的是财务信息系统逐步集成化的过程,将信息整合整理,达到资源共享,更利于管理者通过信息系统呈现出的财务信息做出良好的决策。中国的电力系统基本上一向处于垄断状态,原有的单一粗放式发展已经无法满足该企业长期发展战略。公司实行自负盈亏,但由于一贯的老作风,国企效率低下的问题是急于解决的重要事项。在“十一五”期间,国网公司快速发展,其经营管理模式不断转变为集约化。作为核心与枢纽,财务管理体系也在不断发生变化。目前存在一些尚需解决的问题,如部分地市公司财务管理水平有限,普遍无法统一会计规章制度,导致会计信息存在不可比,内容不规范的现象,为能使地市公司跟随国网公司的发展脚步,财务集约化管理的推行于应用势在必行。本文以财务集约化管理的理论出发,联系SY公司的实际情况,对SY公司经营管理进行分析,对该公司的内部环境、外部环境,财务管理现状描述及概括。对该公司存在的有关问题进行剖析,分析原因,寻找解决措施以加强财务管控,完善财务体系,降低财务风险,提高财务效率。本文对集约化管理实施前公司情况,推广中公司的现状,及实施后会达到的目的进行描述,对集约化管理进行中遇到的问题进行分析和寻找解决方案。针对SY公司集约化管理“三步走”中全面预算管理体系管控制度落实不到位,提出加强预算管控制度的策略;针对资金集中管理执行不到位问题,提出加强全员资金集中意识的方法;针对资金监控及风险控制中银行账户管理混乱、资金监管薄弱问题,提出加强资金账户管理及监管的实施方案。
蒋文洲[7]（2020）在《南宁市农业综合行政执法改革现状与对策研究》文中研究指明2019年,根据国家和自治区新一轮机构改革精神,南宁市进行深化农业综合行政执法改革,整合市及中心城区的多个农业执法队伍和职能,改革更加“一竿子插到底”,减少了执法层级,基本形成了一个部门一支执法队伍,在一定程度上解决了南宁市农业领域执法存在的“软弱涣散、多部门执法”等问题,使农业综合行政执法进一步符合南宁市当前社会经济建设的要求。本文以南宁市农业综合行政执法改革为研究对象,通过运用十九届三、四中全会有关最新国家机构改革理论,“两新”理论、新时代服务型政府理论,分析南宁市农业综合行政执法改革的背景、历程和改革现状。研究发现,南宁市农业综合行政执法改革虽然取得了一定的成果,但与深化国家机构改革目标仍存在一定的差距。通过调查反映,存在较为突出问题有:（1）执法保障中未强化执法人员职业保障,工资政策不完善;（2）队伍建设中未加强执法培训,执法人员素质不高;（3）执法制度中未完善行政执法程序,未实行执法办案评议考核制度。本文将SWOT分析法应用于南宁市农业综合行政执法改革当中,研究认为南宁市农业综合行政执法改革适用于WO战略,即利用深化国家机构改革等外在条件,厘清农业执法内在问题并解决。针对农业综合行政执法改革当中存在的问题,重点从促进农业农村经济发展、建设服务型农业执法体系、完善配套工作机制以及加强党建工作等方面提出更加匹配南宁市当前农业农村经济发展的农业综合行政执法的对策建议。
钟晓菲[8]（2020）在《提高城乡居民养老保险管理绩效对策研究 ——以潍坊市G区为例》文中研究表明2009年9月,国务院颁发《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》,标志着我国城乡居民基本养老保险制度的建立。经过近十年的发展,城乡居民养老保险制度在国家的经济社会发展中起到了重要作用。近年来,绩效管理的概念从企业逐步拓展到政府,追求经济效益,在国内已经发展成一种趋势。本文对潍坊市G区城乡居民养老保险制度进行了绩效评价。首先结合时代背景,介绍了对城乡居民养老保险制度进行绩效评价的理论意义和现实意义,阐述了近年来国内外专家学者对该项目的部分研究成果,并对我国城乡居民养老保险制度及绩效评价的发展历程进行了总结。其次,通过选取政府这一主体作为绩效评价的目标,从制度设计、制度运行和制度效果三方面进行研究,通过13项评价指标建立了绩效评价体系,采用政策研究法、数量研究法和调查问卷法等,对13项指标逐一进行评价,发现其中做的好的地方,指出不足之处,由此看出绩效评价对于完善政策设计、增强政府操作、查找政策实施中的弊端、加强政策执行力等方面具有重要的作用。再次,通过绩效评价结果发现该项制度存在的问题,从完善与居民缴费能力相适应的缴费制度、制定统一的养老保险强制政策、重视经办机构建设人才和软硬环境建设、保障养老保险工作业务经费、提高便民率和资金发放率、做好养老保险宣传及动员和加强基金监管等方面提出改善我国城乡居民养老保险制度的有效方法,为G区城乡居民养老保险制度的进一步完善与发展出谋划策,进而推动我国城乡居民养老保险的健康稳定发展。
谢冰坭[9]（2020）在《安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值问题研究》文中进行了进一步梳理随着我国参加城乡居民社会养老保险的人数不断增长、基金累计结存不断增长的态势,保险基金如何进行保值增值这一问题受到越来越多的社会民众的关注。城乡养老保险基金能否实现自身的保值增值以及投资收益率的高低和效果的优劣直接影响到参保人老年的基本生活和城乡居民养老保险制度的持续健康运行。但是,我国城乡居民养老保险基金在筹资环节、运行管理环节、保值增值环节、支出环节、监管环节等都存在着不足,尤其是在保值增值和监管环节。一方面,城乡居保基金在实现自身保值增值的过程存在着亏损风险和问题,另一方面,城乡居保基金在监督管理环节同样存在着问题。笔者以城乡居民养老保险制度的重要性和基金管理现状为视角切入,通过选取安溪县作为研究对象,依托福利经济学,基于公共产品、委托代理等相关理论,采用了文献调查、个案分析和实地走访等多种调查方法,分析总结了安溪县城乡居民养老保险基金保值增值的现状。从而找到当前安溪县城乡居民养老保险基金在保值增值过程中存在保值增值渠道单一、留存基金没有及时转定期存款、无法规避通货膨胀等一系列问题,并进行分析。经过研究分析得出目前安溪县城乡居民养老保险基金保值增值困难的原因主要有投资方式单一、缺乏专业管理人才、基金统筹管理层面低。同时,通过分析其他地区都江堰市、石家庄市、南昌县等城乡居民养老保险基金保值增值的成功经验,从中受到启示并借鉴其先进经验。最后,根据安溪县实际情况提出了一些针对性的方法和对策。
李勇[10]（2020）在《财政预算收支虚增实证研究 ——以S市为例》文中研究表明财政预算收支不仅是地方经济和社会发展的资金保障,更重要的是衡量地方政府落实上级政策是否到位的一个重要量化指标。随着经济进入新常态,经济增速换挡回落,产业结构优化调整,特别是税收收入难以维持高速增长后,财政预算收支总量和增长率均不能继续单边快速前行,甚至还可能出现增幅大幅下降、停滞不前的情况。为了保证财政预算总量和增量的持续上行,完成上级政府下达的各项指标任务,也为了在个人职位晋升上取得优势,地方政府及其主政者在无法改变现行分税制制度的情况下,就有可能通过控制地方税目收入以及其它各种手段来达成目标。由此产生“越涨越虚,越虚越涨”的财政预算收支虚增问题。本文以S市为研究个案,采用案例研究法和参与式观察法,利用公开的文献成果包括财政预决算执行情况、统计公报,以及本人在实际工作中观察收集的近10年数据资料,运用分税制、财政事权和支出责任划分、软预算约束和科层制等理论,对S市虚增财政预算收支数据进行分析描述,尝试重现S该市虚增财政预算收支并最终不得不进行修正还原的过程,反映“越涨越虚,越虚越涨”的现实情形。通过比对当地经济发展数据来论证因虚增而来的财政预算收支数据的脆弱性和不可靠性,旨在对财政预算收支虚增产生的现象进行实证描述,对其背后的行为逻辑进行原因分析,以期提出解决财政预算收支虚增问题的现实路径。
二、县级落实“收支两条线”工作中存在的问题及对策（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、县级落实“收支两条线”工作中存在的问题及对策（论文提纲范文）
（1）精细化管理视角下乡镇财政管理能力提升研究 ——以温州市洞头区大门镇为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.2.1 研究目的 |
| 1.2.2 研究意义 |
| 1.3 国内外研究综述 |
| 1.3.1 国外研究综述 |
| 1.3.2 国内研究综述 |
| 1.4 研究方法和研究思路 |
| 1.4.1 研究方法 |
| 1.4.2 研究思路 |
| 1.5 创新与不足之处 |
| 1.5.1 创新之处 |
| 1.5.2 不足之处 |
| 第2章 核心概念界定与理论基础 |
| 2.1 核心概念界定 |
| 2.1.1 乡镇财政 |
| 2.1.2 乡镇财政管理 |
| 2.1.3 财政管理能力 |
| 2.2 理论基础 |
| 2.2.1 精细化管理理论 |
| 2.2.2 财政分权理论 |
| 2.3 精细化管理对乡镇财政管理能力提升的启示 |
| 2.3.1 管理理念精细化 |
| 2.3.2 管理方法精细化 |
| 2.3.3 管理流程精细化 |
| 2.3.4 管理队伍精细化 |
| 第3章 我国乡镇财政管理现状——以温州市洞头区大门镇为例 |
| 3.1 我国乡镇财政管理基本情况 |
| 3.1.1 乡镇财政制度变迁 |
| 3.1.2 乡镇财政管理机构 |
| 3.1.3 乡镇财政管理方式 |
| 3.2 温州市乡镇财政管理概况 |
| 3.2.1 温州市乡镇财政总体情况 |
| 3.2.2 温州市乡镇财政管理现状 |
| 3.3 大门镇财政管理现状及主要做法 |
| 3.3.1 基本情况简介 |
| 3.3.2 大门镇提升乡镇财政管理能力的主要做法 |
| 第4章 大门镇财政管理能力建设存在的问题及成因分析 |
| 4.1 大门镇财政管理能力建设存在的问题 |
| 4.1.1 预算收支规划能力不强 |
| 4.1.2 领导干部权力过于集中 |
| 4.1.3 镇财政保障能力弱 |
| 4.1.4 基层工作冗杂忽视财务管理 |
| 4.1.5 上下级沟通协调不通畅 |
| 4.1.6 乡镇财政资金监管流于形式 |
| 4.2 大门镇财政管理能力建设问题的成因分析 |
| 4.2.1 粗放化的财政管理理念依旧存在 |
| 4.2.2 守旧式的财政管理方法不够灵活 |
| 4.2.3 缺乏有效的财政管理流程 |
| 4.2.4 财政管理队伍质量待提高 |
| 第5章 其他地区乡镇财政管理能力建设的经验借鉴 |
| 5.1 宁波市鄞州区乡镇财政管理能力建设的经验 |
| 5.1.1 建立乡镇财政精细管理体系和考评机制 |
| 5.1.2 打造乡镇财政精细管理信息平台 |
| 5.2 山东省安丘市乡镇财政管理能力建设的经验 |
| 5.2.1 革新乡镇财政资金监管模式 |
| 5.2.2 推广乡镇财政集体稽核制度 |
| 第6章 提升乡镇财政精细化管理能力的对策 |
| 6.1 完善制度,提升乡镇财政决策能力 |
| 6.1.1 树立精细化管理理念,加强财政法制建设 |
| 6.1.2 健全配套的乡镇财政管理制度,提高行政执行力 |
| 6.1.3 规范财政决策程序,完善权责清单 |
| 6.2 优化管理,提升乡镇财政控制能力 |
| 6.2.1 预决算编制精细化管理,严格测算收支构成 |
| 6.2.2 注重收支执行管理,严化资金审批流程 |
| 6.2.3 加强财政队伍建设,提高管理人员业务素养 |
| 6.3 县乡一体,提升乡镇财政协调能力 |
| 6.3.1 加快信息化改革,深化“数字乡财”建设 |
| 6.3.2 减少乡镇配套项目,培育财源减轻乡镇压力 |
| 6.3.3 畅通上传下达的沟通渠道,促进区域协同发展 |
| 6.4 细化考核,提升乡镇财政监督能力 |
| 6.4.1 完善乡镇财政管理工作考核制度 |
| 6.4.2 以绩效为抓手加强内外部监督管理 |
| 6.4.3 强化考评反馈,健立追究问责制度 |
| 第7章 结论与展望 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 未来展望 |
| 参考文献 |
| 附录 A 访谈提纲 |
| 致谢 |
（2）平阳县社会保险费征管现状、问题与对策研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究综述 |
| 1.2.1 国外研究现状 |
| 1.2.2 国内研究现状 |
| 1.2.3 国内外研究述评 |
| 1.3 研究内容和方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.4 研究的创新点 |
| 2 相关概念及理论基础 |
| 2.1 相关概念 |
| 2.1.1 社会保险费的概念 |
| 2.1.2 社会保险费缴费主体的概念 |
| 2.1.3 社会保险费征管的概念 |
| 2.2 理论基础 |
| 2.2.1 行政效率理论 |
| 2.2.2 税收遵从理论 |
| 2.2.3 流程再造理论 |
| 3 平阳县社会保险费征管现状 |
| 3.1 平阳县社会保险费征管模式 |
| 3.1.1 税务统一征管前模式 |
| 3.1.2 税务统一征管后模式 |
| 3.2 平阳县社会保险费征管成效 |
| 3.2.1 两费征缴有序推进 |
| 3.2.2 收入总量稳定增长 |
| 3.2.3 降费减负落实落细 |
| 4 平阳县社会保险费征管存在的问题 |
| 4.1 职责不明业务能力不足 |
| 4.1.1 职责分工不明 |
| 4.1.2 重税轻费观念 |
| 4.1.3 政策复杂多变 |
| 4.1.4 任务布置不科学 |
| 4.2 征管人员配备不合理 |
| 4.2.1 队伍人员结构不合理 |
| 4.2.2 业务主管股室力量弱 |
| 4.2.3 缴费窗口正式人员少 |
| 4.3 自然人群体征管难度大 |
| 4.3.1 基础数据质量差 |
| 4.3.2 数据交互问题多 |
| 4.3.3 征缴过程不顺畅 |
| 4.3.4 退费漏保风险大 |
| 4.4 部门间协作机制不健全 |
| 4.4.1 行政管理体制存在差异 |
| 4.4.2 协调对接部门过多 |
| 4.4.3 问题解决效率低 |
| 4.4.4 政策调整沟通不及时 |
| 4.5 信息系统不够完善 |
| 4.5.1 系统过多影响数据交互 |
| 4.5.2 数据处理能力有待提高 |
| 4.5.3 征管环节流程长 |
| 4.5.4 退费后系统未冲减 |
| 4.5.5 系统运维力量不足 |
| 4.5.6 扣款短信提示不明确 |
| 5 完善平阳县社会保险费征管的对策 |
| 5.1 明确职责改变观念 |
| 5.1.1 明确部门职责分工 |
| 5.1.2 建立业务培训制度 |
| 5.1.3 改变观念加强学习 |
| 5.1.4 提高社保统筹层级 |
| 5.1.5 精简任务科学处理 |
| 5.2 加强征管力量配置 |
| 5.2.1 优化人力资源配置 |
| 5.2.2 合理编报招考计划 |
| 5.2.3 加快专业人才培养 |
| 5.3 规范自然人征缴环节 |
| 5.3.1 扩大宣传提高缴费意识 |
| 5.3.2 加强末端征缴环节建设 |
| 5.3.3 提高代征单位积极性 |
| 5.3.4 建立提醒渠道避免漏保多缴 |
| 5.3.5 完善补退业务受理规则 |
| 5.4 深化政府部门间协作联系 |
| 5.4.1 打破壁垒实现数据共享 |
| 5.4.2 构建制度保障协作顺畅 |
| 5.4.3 政策信息及时互通 |
| 5.5 完善信息化建设提升征管效率 |
| 5.5.1 整合完善税务征缴系统 |
| 5.5.2 集中部署社保经办系统 |
| 5.5.3 优化退费流程实现冲减 |
| 5.5.4 拓宽完善缴费渠道 |
| 5.5.5 下放数据查询权限 |
| 5.5.6 加强技术力量配备 |
| 6 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
（3）双改革背景下军队综合性医院经费管理研究 ——以军队某综合性医院为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究意义 |
| 1.2.1 理论意义 |
| 1.2.2 实践意义 |
| 1.3 文献综述 |
| 1.3.1 国外文献综述 |
| 1.3.2 国内文献综述 |
| 1.4 研究方法与技术路线 |
| 1.4.1 研究方法 |
| 1.4.2 技术路线 |
| 第二章 医院经费管理相关理论 |
| 2.1 核心概念的界定 |
| 2.1.1 双改革 |
| 2.1.2 军队综合性医院 |
| 2.1.3 医院经费管理 |
| 2.2 医院经费管理的理论研究基础 |
| 2.2.1 规模经济理论 |
| 2.2.2 人力资本理论 |
| 2.2.3 对本研究的启示 |
| 第三章 双改革背景下的军队综合性医院经费管理分析 |
| 3.1 军队综合性医院经费管理基本概况 |
| 3.1.1 卫生经费供给方式 |
| 3.1.2 卫生经费投入使用情况 |
| 3.1.3 财经管理情况 |
| 3.2 双改革背景下军队综合性医院经费管理的特点 |
| 3.2.1 经费供给由“自谋自筹”向“军费保障”转变 |
| 3.2.2 资产管理由“重钱轻物”向“钱物并重”转变 |
| 3.2.3 预算管理由“粗放管理”向“绩效管理”转变 |
| 3.2.4 成本管理由“传统管理”向“战略管理”转变 |
| 3.2.5 经费结算由“分条块审批”向“一体化统管”转变 |
| 3.3 双改革对军队综合性医院的影响分析 |
| 3.3.1 经费管理面临的问题 |
| 3.3.2 军队医院面临的机遇 |
| 3.3.3 军队医院面临的挑战 |
| 3.4 本章小结 |
| 第四章 军队某综合性医院经费管理案例分析 |
| 4.1 调研背景 |
| 4.2 调研访谈 |
| 4.2.1 访谈提纲设计 |
| 4.2.2 访谈内容总结 |
| 4.3 医疗数据分析 |
| 4.3.1 医疗人次数据 |
| 4.3.2 经费收入数据 |
| 4.3.3 经费支出数据 |
| 4.3.4 医保数据 |
| 4.3.5 军免医疗经费数据 |
| 4.4 本章小结 |
| 第五章 军队综合性医院经费管理的优化策略 |
| 5.1 抓管理理念把握经费投向与投量 |
| 5.1.1 转变经费管理理念 |
| 5.1.2 把握经费投向与投量 |
| 5.2 抓适度规模打造强势学科 |
| 5.2.1 开展规模经济研究适度发展 |
| 5.2.2 主动适应医改政策发挥特色优势 |
| 5.3 抓科学管理改革经费管理模式 |
| 5.3.1 建立高效的卫生经济管理机构 |
| 5.3.2 建立完善的经费管理机制 |
| 5.4 抓监督制约确保高效运营 |
| 5.4.1 建立科学合理的绩效考评机制 |
| 5.4.2 建立持续动态的资产监查机制 |
| 主要研究结论 |
| 参考文献 |
| 攻读硕士学位期间取得的研究成果 |
| 附录:非结构式访谈提纲 |
| 致谢 |
| 附件 |
（4）淮安市政府非税收入管理问题与对策研究（论文提纲范文）
| 致谢 |
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景与研究意义 |
| 1.2 国内外研究动态 |
| 1.3 研究思路与研究方法 |
| 1.4 本文的创新点及难点 |
| 2 非税收入相关概念和理论 |
| 2.1 非税收入的概念 |
| 2.2 非税收入的分类 |
| 2.3 非税收入的特征 |
| 2.4 非税收入的理论依据 |
| 3 淮安市非税收入管理现状 |
| 3.1 非税收入规模情况 |
| 3.2 非税收入结构情况 |
| 3.3 非税收入管理的经验做法 |
| 4 淮安市非税收入管理存在的主要问题及原因分析 |
| 4.1 淮安市非税收入管理中存在的问题 |
| 4.2 淮安市非税收入管理中存在问题的原因分析 |
| 5 其他省市非税收入征收管理的经验与启示 |
| 5.1 其他省市非税收入管理的经验 |
| 5.2 国内非税收入管理的启示 |
| 6 完善淮安市非税收入管理的建议 |
| 6.1 健全非税收入法规体系 |
| 6.2 深化行政体制和财税体制改革 |
| 6.3 完善非税收入征缴管理 |
| 6.4 强化非税收入督查 |
| 7 结论 |
| 参考文献 |
| 作者简历 |
| 学位论文数据集 |
（5）准格尔旗社区卫生服务机构资金管理模式研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 1 引言 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 研究内容及方法 |
| 1.2.1 研究内容 |
| 1.2.2 研究方法 |
| 1.3 国内外研究综述 |
| 1.3.1 国内研究综述 |
| 1.3.2 国外研究综述 |
| 2 理论基础及相关概念 |
| 2.1 理论基础 |
| 2.1.1 公共产品理论 |
| 2.1.2 协作性公共管理理论 |
| 2.2 相关概念 |
| 2.2.1 公共卫生机构 |
| 2.2.2 社区卫生服务机构 |
| 2.2.3 收支两条线资金管理模式 |
| 3 准格尔旗社区卫生服务机构概况及其资金管理模式 |
| 3.1 准格尔旗社区卫生服务机构概况 |
| 3.1.1 规模及数量 |
| 3.1.2 专用设备情况 |
| 3.1.3 医护人员数量及构成 |
| 3.1.4 服务人口及服务项目 |
| 3.1.5 居民知晓率与认可度 |
| 3.2 准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式 |
| 3.2.1 具体办法 |
| 3.2.2 财政投入情况 |
| 3.2.3 业务收入情况 |
| 3.2.4 诊疗人次及次均诊疗费用 |
| 3.2.5 实施成效 |
| 4 准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式问题分析 |
| 4.1 准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式存在的问题 |
| 4.1.1 财政负担加重,管理成本增加 |
| 4.1.2 医疗资源配置不合理 |
| 4.1.3 医疗服务质量难以有效提升 |
| 4.1.4 对推行“社区首诊制”作用甚微 |
| 4.1.5 专项资金使用效率低下 |
| 4.1.6 资金监管不到位 |
| 4.2 准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式存在问题的原因 |
| 4.2.1 筹资渠道单一,管理方式行政化 |
| 4.2.2 医疗资源分配不均,“医联体”建设亟待加强 |
| 4.2.3 缺乏行之有效的激励机制 |
| 4.2.4 医疗服务水平低下 |
| 4.2.5 人员缺乏、专项资金使用管理办法不完善 |
| 4.2.6 资金监管机制不健全,重视程度不够 |
| 5 完善准格尔旗社区卫生服务机构收支两条线资金管理模式的对策建议 |
| 5.1 建立多元化筹资渠道,提高管理效率 |
| 5.1.1 加大政府财政投入 |
| 5.1.2 充分开发和利用基本医疗保险筹资 |
| 5.1.3 优化业务收入筹资渠道 |
| 5.1.4 建立多样化的社会筹资渠道 |
| 5.1.5 完善医保费用预付制 |
| 5.2 建立医疗资源长效流动机制,加强“医联体”建设 |
| 5.2.1 加强社区卫生服务机构建设 |
| 5.2.2 加强公立医院医疗帮扶力度 |
| 5.2.3 加强各级部门的指导、支持与监管力度 |
| 5.3 健全考核、激励机制 |
| 5.3.1 完善人事管理制度 |
| 5.3.2 完善绩效考核制度 |
| 5.4 加快建立“社区首诊、分级诊疗、双向转诊”的医疗服务模式 |
| 5.4.1 推进“社区首诊制” |
| 5.4.2 推进“双向转诊制” |
| 5.4.3 推进“分级诊疗制” |
| 5.5 规范、细化专项资金管理使用办法,提高资金使用效率 |
| 5.5.1 规范专项资金财务收支行为 |
| 5.5.2 完善专项资金绩效评价办法 |
| 5.5.3 加强对专项资金的监督控制 |
| 5.6 建立健全资金监管体系 |
| 5.6.1 建立健全资金监管制度 |
| 5.6.2 不断提升财务工作人员的业务能力 |
| 5.6.3 提高领导对财务工作的重视程度 |
| 6 结语 |
| 致谢 |
| 参考文献 |
| 作者简介 |
（6）电力SY公司财务控制集约化管理问题研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 研究意义 |
| 1.3 文献综述 |
| 1.3.1 国外研究现状 |
| 1.3.2 国内研究现状 |
| 1.3.3 文献评述 |
| 1.4 研究内容和研究方法 |
| 1.4.1 研究内容 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 1.5 论文的创新与不足 |
| 第二章 财务控制集约化管理相关概念和理论基础 |
| 2.1 财务管控理论 |
| 2.1.1 财务管控的含义 |
| 2.1.2 集团财务管控的管理模式 |
| 2.2 财务控制集约化理论 |
| 2.2.1 财务控制集约化模式 |
| 2.2.2 财务控制集约化实现 |
| 2.3 资金集中管理理论与模式 |
| 2.3.1 资金集中管理含义及作用 |
| 2.3.2 传统收支模式 |
| 2.3.3 拨付备用金模式 |
| 2.3.4 收支两条线模式 |
| 2.3.5 财务公司模式 |
| 2.3.6 资金池模式 |
| 第三章 电力SY公司财务控制集约化管理现状分析 |
| 3.1 电力SY公司介绍 |
| 3.1.1 电力SY公司经营概况 |
| 3.1.2 电力SY公司财务情况 |
| 3.2 电力SY公司组织结构 |
| 3.3 电力SY公司财务控制集约化管理内容 |
| 3.3.1 电力SY公司财务控制集约化管理业务流程 |
| 3.3.2 统一标准体系 |
| 3.3.3 全面预算体系 |
| 3.3.4 资金集中管理 |
| 3.3.5 财务监督与风险控制 |
| 3.4 电力SY公司取得的初步成绩 |
| 3.4.1 财务标准化体系基本成型 |
| 3.4.2 全面预算提高效率 |
| 3.4.3 资金集中管理提高效率 |
| 3.4.4 财务控制集约化管理提升财务效果 |
| 第四章 电力SY公司财务控制集约化管理体系存在的问题及原因 |
| 4.1 资金集中管理执行不到位 |
| 4.1.1 企业财务管理的重要性意识不强 |
| 4.1.2 会计人员的整体素质不高对资金集中管理设置了障碍 |
| 4.1.3 财务机构比较分散 |
| 4.1.4 闲置人员安置不当影响财务集约化管理 |
| 4.2 银行账户管理混乱且资金监管薄弱 |
| 4.2.1 银行账户管理混乱 |
| 4.2.2 资金监管薄弱 |
| 4.3 预算管控制度落实不到位 |
| 4.3.1 预算管控意识薄弱 |
| 4.3.2 预算管控制度完善 |
| 4.4 信息系统平台搭建有待完善 |
| 4.4.1 财务应用的软件无法达到统一 |
| 4.4.2 财务风险监控不完善 |
| 4.4.3 财务缺乏有效的支持 |
| 4.4.4 未建立完善的财务系统分析与评价体系 |
| 第五章 完善电力SY公司财务集约化管理对策 |
| 5.1 强化资金集中管理意识 |
| 5.1.1 加强资金集中管理培训及宣传 |
| 5.1.2 加强关键岗位人员进行挂职交流 |
| 5.1.3 资金集中管理设立绩效考核机制 |
| 5.1.4 加强资金集中管理的风险监控 |
| 5.2 加强资金账户管理及监管 |
| 5.2.1 掌握公司账户情况 |
| 5.2.2 特殊性质账户纳入资金监管体系 |
| 5.3 强化预算管控制度 |
| 5.3.1 完善集约化财务管理制度及预算管理制度 |
| 5.3.2 构建适合的预算管理组织架构 |
| 5.3.3 对财务及相关工作人员进行培训和岗位交流 |
| 5.3.4 建立的预算考核机制 |
| 5.4 充分运用SAP完善信息系统平台 |
| 5.4.1 构建方便合理的财务信息化平台 |
| 5.4.2 进行财务信息化平台人员培训 |
| 5.4.3 完善财务信息化平台模块设计 |
| 第六章 结论 |
| 6.1 结论 |
| 6.2 研究展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
（7）南宁市农业综合行政执法改革现状与对策研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景 |
| 1.2 问题的提出 |
| 1.3 农业综合行政执法文献综述 |
| 1.3.1 国外农业综合行政执法研究 |
| 1.3.2 国内农业综合行政执法改革研究评述 |
| 1.4 研究的目的和意义 |
| 1.4.1 研究的目的 |
| 1.4.2 研究的意义 |
| 1.5 研究内容、方法与技术路线 |
| 1.5.1 研究的内容 |
| 1.5.2 研究的方法 |
| 1.5.3 技术路线 |
| 1.6 研究的创新和不足 |
| 1.6.1 主要创新点 |
| 1.6.2 研究的不足 |
| 第二章 概念界定与相关理论 |
| 2.1 核心概念的界定 |
| 2.1.1 行政执法 |
| 2.1.2 综合行政执法 |
| 2.1.3 农业综合行政执法 |
| 2.2 相关理论基础 |
| 2.2.1 国家和政府治理体系相关理论 |
| 2.2.2 新公共管理和新公共服务理论 |
| 2.2.3 新时代服务型政府理论 |
| 第三章 南宁市农业综合行政执法改革情况 |
| 3.1 南宁市农业综合行政执法改革历次实践 |
| 3.2 南宁市农业综合执法队伍改革实施情况 |
| 3.2.1 政策依据 |
| 3.2.2 机构批复形式、机构设置、机构性质和级别 |
| 3.2.3 职责权限 |
| 3.2.4 职能范围 |
| 3.2.5 编制职数 |
| 3.3 南宁市农业综合行政执法改革主要成效 |
| 第四章 南宁市农业综合行政执法改革现状调查实证分析 |
| 4.1 数据来源 |
| 4.2 调查问卷设计 |
| 4.2.1 设计原则 |
| 4.2.2 参考标准 |
| 4.2.3 调研的目的、内容、对象和途径 |
| 4.3 调查问卷执法者、执法对象基本信息情况 |
| 4.4 南宁市农业综合行政执法改革成效的评价和原因分析 |
| 4.4.1 南宁市农业综合行政执法改革成效评价 |
| 4.4.2 影响南宁市农业综合行政执法改革成效的主要原因 |
| 4.4.3 南宁市农业综合行政执法改革成效的主要原因分析 |
| 4.5 南宁市农业综合行政执法改革现状SWOT分析 |
| 4.5.1 南宁市农业综合行政执法改革的优势分析(S) |
| 4.5.2 南宁市农业综合行政执法改革的劣势分析(W) |
| 4.5.3 南宁市农业综合行政执法改革面临的发展机遇分析(O) |
| 4.5.4 南宁市农业综合行政执法改革面临的威胁分析(T) |
| 4.6 有效受访者反馈的建议 |
| 4.7 南宁市农业综合行政执法改革SWOT矩阵分析 |
| 4.8 小结 |
| 第五章 江苏省农业综合行政法改革经验借鉴与启示 |
| 5.1 江苏省农业综合行政执法改革经验 |
| 5.1.1 江苏省农业综合行政执法改革的过程 |
| 5.1.2 主要成效 |
| 5.2 南京、常州两市农业综合行政执法改革的主要做法 |
| 5.2.1 南京市农业执法改革主要做法 |
| 5.2.2 常州市农业执法改革主要做法 |
| 5.2.3 南京市、常州市与南宁市农业综合行政执法比较分析 |
| 5.3 南京市和常州市农业综合行政执法改革的启示 |
| 第六章 进一步完善南宁市农业综合行政执法改革的对策建议 |
| 6.1 贯彻农业农村发展新要求,落实农业执法改革促经济 |
| 6.2 运用新时代改革理论指导,建设服务型农业执法体系 |
| 6.3 借助深化机构改革东风,加强执法队伍建设 |
| 6.4 发挥综合行政执法热点,创新执法监管方式 |
| 6.5 利用科学调查研究深度,完善配套工作机制 |
| 6.6 深入贯彻党的理论新潮,坚持和加强党建工作 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 附录 A 南宁市农业综合行政执法改革调查问卷(执法者) |
| 附录 B 南宁市农业综合行政执法改革调查问卷(执法对象) |
| 致谢 |
（8）提高城乡居民养老保险管理绩效对策研究 ——以潍坊市G区为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 引言 |
| 一、研究背景和意义 |
| 二、国内外研究动态 |
| 三、研究的主要内容 |
| 四、研究方法 |
| 五、创新之处 |
| 第一章 城乡居民养老制度管理绩效概述 |
| 第一节 城乡居民养老保险相关概念 |
| 一、城乡居民养老保险的含义以及形成原因 |
| 二、完善城乡居民养老保险的重要性 |
| 三、建立一体化的城乡居民养老保险的理论基础 |
| 第二节 城乡居民养老保险管理绩效 |
| 一、城乡居民养老保险管理绩效的含义 |
| 二、绩效管理在我国政府部门中的应用 |
| 三、提高城乡居民养老保险管理绩效的重要性 |
| 第二章 潍坊G区城乡居民养老保险管理绩效实证分析 |
| 第一节 城乡居民养老保险实施取得的成绩 |
| 一、建立了统一的城乡居民养老保险制度 |
| 二、社会保险覆盖范围不断扩大 |
| 三、居民参保水平的不断提高 |
| 第二节 潍坊G区城乡居民养老保险绩效评价主要指标及应用 |
| 一、城乡居民养老保险绩效评价主体的选择 |
| 二、绩效评价指标的设计体系 |
| 三、潍坊市G区城乡居民养老保险制度管理绩效评价 |
| 第三章 提高城乡居民养老保险管理绩效的对策建议 |
| 第一节 重视资金筹措,加强资金保障 |
| 一、缴费标准合理设置 |
| 二、被征地农民保障金的及时划转和入保 |
| 第二节 完善城乡居民养老保险制度设计 |
| 一、建立基础养老金增长机制 |
| 二、做好保险衔接制度 |
| 第三节 提高城乡居民养老保险经办服务水平 |
| 一、完善经办服务体系建设 |
| 二、服务机构硬件建设及信息化建设 |
| 第四节 强化基金监管,确保资金安全 |
| 一、提高基金管理水平 |
| 二、提高基金投资收益率 |
| 三、强化稽核检查,做好监督工作 |
| 结论与展望 |
| 一、结论 |
| 二、展望 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 致谢 |
（9）安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值问题研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 绪论 |
| 第一节 研究背景及研究意义 |
| 一、研究背景 |
| 二、研究意义 |
| 第二节 文献研究现状综述 |
| 一、国内文献研究综述 |
| 二、国外文献研究综述 |
| 三、国内外文献研究述评 |
| 第三节 研究内容和分析框架图 |
| 一、研究内容 |
| 二、分析框架图 |
| 第四节 研究方法和创新之处 |
| 一、研究方法 |
| 二、创新之处 |
| 第二章 主要概念界定与研究基础理论 |
| 第一节 主要概念界定 |
| 一、城乡居民养老保险基金 |
| 二、城乡居民养老保险基金保值增值 |
| 第二节 研究基础理论 |
| 一、公共产品理论 |
| 二、福利经济学理论 |
| 三、委托代理理论 |
| 第三章 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值概述 |
| 第一节 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值的现状 |
| 一、安溪县城乡居民社会养老保险发展历程 |
| 二、安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值现状 |
| 第二节 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值的成效 |
| 第四章 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值存在问题及其原因 |
| 第一节 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值存在的问题 |
| 一、安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值运营管理方面存在问题 |
| 二、安溪县城乡居民社会养老保险基金投资运营风险防控方面存在问题 |
| 第二节 安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值困难的原因 |
| 一、基金保值增值投资渠道较少 |
| 二、基金管理层级低 |
| 三、缺乏专业的管理人才 |
| 四、难以有效规避通货膨胀风险 |
| 第五章 国内其它地区城乡居民养老保险基金保值增值成功经验及其启示 |
| 第一节 国内其它地区城乡居民养老保险基金保值增值的成功经验 |
| 一、四川省都江堰市成功经验 |
| 二、河北省石家庄市成功经验 |
| 三、江西省南昌县成功经验 |
| 第二节 国内其它地区成功经验的启示 |
| 第六章 完善安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值的对策 |
| 第一节 提高城乡居民社会养老保险基金保值增值管理效率 |
| 一、培养专业化管理人才 |
| 二、建立完善基金内部管控体制 |
| 三、强化系统管理平台建设 |
| 第二节 拓宽城乡居民社会养老保险基金保值增值投资途径 |
| 一、实现基金运营渠道多元化 |
| 二、实行委托代理模式 |
| 三、提高投资专业化程度 |
| 第三节 加强城乡居民社会养老保险基金保值增值监管力度 |
| 一、强化监管主体建设 |
| 二、健全信息披露制度 |
| 三、建立“四位一体”监督管理机制 |
| 第七章 研究结论与展望 |
| 第一节 研究结论 |
| 第二节 研究展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 |
（10）财政预算收支虚增实证研究 ——以S市为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 国外研究现状 |
| 1.2.2 国内研究现状 |
| 1.3 研究方法及思路 |
| 1.3.1 研究方法 |
| 1.3.2 研究思路 |
| 第二章 相关概念及理论基础 |
| 2.1 相关概念界定 |
| 2.1.1 财政预算收支的定义 |
| 2.1.2 财政预算编制的定义 |
| 2.1.3 财政收支虚增的定义 |
| 2.2 相关理论基础 |
| 2.2.1 科层制的相关理论 |
| 2.2.2 分税制的相关理论 |
| 2.2.3 软预算约束的相关理论 |
| 第三章 S市财政预算收支虚增的现状分析 |
| 3.1 案例地S市财政运行情况 |
| 3.1.1 总体情况 |
| 3.1.2 人为控制财政预算收支的直观表现 |
| 3.2 财政预算收支虚增的现状分析 |
| 3.2.1 财政预算收入虚增现状分析 |
| 3.2.2 财政预算支出虚增现状分析 |
| 3.3 本章小结 |
| 第四章 S市财政预算收支虚增引发的问题及原因分析 |
| 4.1 S市财政预算收支虚增引发的问题 |
| 4.1.1 虚增数据带动收入增长令财政预算收入质量不断恶化 |
| 4.1.2 虚增数据带动经济增长掩盖地方经济发展不均衡性和脆弱性 |
| 4.1.3 虚增数据提高刚性预算支出基数使维持正常运转举步维艰 |
| 4.1.4 虚增数据打乱财政预算收支运行秩序严重影响经济社会发展 |
| 4.2 S市财政预算收支虚增的原因分析 |
| 4.2.1 政绩和收益的需求令考核任务下达欠合理 |
| 4.2.2 收支超常增长影响财力分配决策合理性 |
| 4.2.3 经济发展思路存偏差令整个财政预算收支体系脱实向虚 |
| 4.2.4 预算收支调整事前事中监督机制滞后 |
| 4.3 本章小结 |
| 第五章 解决财政预算收支虚增的思路 |
| 5.1 以正确的政绩观统领工作 |
| 5.2 进一步优化财政转移支付分配方式 |
| 5.3 树立差异化的经济社会发展思路 |
| 5.4 强化财政收支管理监督机制 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 攻读硕士学位期间取得的研究成果 |
| 致谢 |
| 附件 |
四、县级落实“收支两条线”工作中存在的问题及对策（论文参考文献）
- [1]精细化管理视角下乡镇财政管理能力提升研究 ——以温州市洞头区大门镇为例[D]. 林初蕾. 上海师范大学, 2020(03)
- [2]平阳县社会保险费征管现状、问题与对策研究[D]. 陈川州. 四川师范大学, 2020(04)
- [3]双改革背景下军队综合性医院经费管理研究 ——以军队某综合性医院为例[D]. 杨馥瑜. 华南理工大学, 2020(02)
- [4]淮安市政府非税收入管理问题与对策研究[D]. 丁以娣. 中国矿业大学, 2020(01)
- [5]准格尔旗社区卫生服务机构资金管理模式研究[D]. 屈姜. 内蒙古农业大学, 2020(02)
- [6]电力SY公司财务控制集约化管理问题研究[D]. 许吴双. 沈阳农业大学, 2020(08)
- [7]南宁市农业综合行政执法改革现状与对策研究[D]. 蒋文洲. 广西大学, 2020(07)
- [8]提高城乡居民养老保险管理绩效对策研究 ——以潍坊市G区为例[D]. 钟晓菲. 青岛大学, 2020(02)
- [9]安溪县城乡居民社会养老保险基金保值增值问题研究[D]. 谢冰坭. 华侨大学, 2020(01)
- [10]财政预算收支虚增实证研究 ——以S市为例[D]. 李勇. 华南理工大学, 2020(02)